Вс12042016

Обновление09:33:56

Венщикова Технология организации и ведения бизнес-тренинга

Технология организации и ведения бизнес-тренингаНазвание: Технология организации и ведения бизнес-тренинга
Автор: Венщикова Ирина
Издательство: АСТ
Год издания: 2006
Страниц: 352
Формат: doc. и pdf. в rar. архиве - СПЕЦИАЛЬНО ДЛЯ PSY.5IGORSK.RU!
Размер: 5,32 и 36,8 Мб - соответственно
Качество: хорошеее

От издателя:

В данном методическом пособии "Технология организации и ведения бизнес-тренинга" отражены наиболее важные моменты в работе бизнес-тренера. Читатель найдет ответы на многие вопросы, знание которых позволит провести успешный тренинг по обучению персонала: в какой форме лучше проводить обучение; как правильно собрать информацию перед началом тренинга; какими качествами желательно обладать тренеру и как себя вести в процессе тренинга; как разработать и провести эффективный тренинг, какие приемы и средства для этого использовать; как преодолевать возникающие трудности; как оценить эффективность бизнес-тренинга и т. д.

Книга "Технология организации и ведения бизнес-тренинга" Венщиковой Ирины будет интересна и начинающим бизнес-тренерам, и практикующим внутренним тренерам, тренинг-менеджерам, свободным тренерам.

Содержание книги "Технология организации и ведения бизнес-тренинга":


Предисловие
Глава 1
ТРЕНИНГ? ТРЕНИНГ... ТРЕНИНГ!!!
1.1. Почему именно тренинг?
1.2. Учиться можно по-разному
1.3. Виды бизнес-тренингов
Глава 2
«СИМ-СИМ, ОТКРОЙСЯ!», ИЛИ КАК УЗНАТЬ, КАКОЕ ОБУЧЕНИЕ НУЖНО КОМПАНИИ
2.1. Сам скажет или «пытать»?
2.2. Интервью с заказчиком
2.3. Методы сбора информации
Глава 3
ТРЕНЕР СОБСТВЕННОЙ ПЕРСОНОЙ
3.1. Личные компетенции тренера
3.2. Имидж тренера: соответствие внешнего и внутреннего
Глава 4
ЯВНЫЕ И НЕЯВНЫЕ ТРЕНЕРСКИЕ РОЛИ
4.1. Роли, которые мы выбираем
4.2. Психологические позиции тренера и участников группы
4.3. Как «быть» в позиции тренера?
Глава 5
РАЗРАБОТКА ТРЕНИНГА
5.1. Что тренер держит на контроле?
5.2. Модель обучения взрослых
5.3. Как вызвать интерес, чтобы не ушли?
5.4. Принципы построения сценария тренинга
5.5. Формы активности на бизнес-тренинге
5.6. Планирование времени
5.7. Формирование группы
Глава 6
АРСЕНАЛ ТРЕНЕРСКИХ СРЕДСТВ
6.1. Выбор упражнений в зависимости от целей
6.2. Работа в малых группах
6.3. Просмотр видеоматериалов
6.4. Мини-лекция
6.5. Демонстрация слайдов
6.6. Дискуссия
6.7. Принципы применения и проведения игр
6.8. Кейс
6.9. Тест
б.10. Тренинговое помещение
6.11. Психогеография
Глава 7
ЗАКОНЫ ПРОСТОТЫ ИЗЛОЖЕНИЯ
7.1. Умное слово «дидактика»
7.2. Логика изложения
7.3. Умение классифицировать
Глава 8
СРЦДА ОБУЧЕНИЯ, ИЛИ ОСОБЕННОСТИ ПРИЕМА И ПЕРЕДАЧИ ИНФОРМАЦИИ
8.1. Стимулирование левого и правого полушарий
8.2. Восприятие
8.3. Типы мышления
8.4. Основные факторы, влияющие на память
Глава 9
«СТЕНКА НА СТЕНКУ», ИЛИ СНЯТИЕ СОПРОТИВЛЕНИЯ
9.1. Сопротивление обучению
9.2. Способы предотвращения сопротивления
Глава 10
ФОРМИРОВАНИЕ НАВЫКА
10.1. Цикл Дэвида Колба
10.2. Раздаточные материалы: за и против
10.3. Обратная связь
10.4. Стили обучения и их учет при проведении тренинга
Глава 11
ГРУППОВАЯ ДИНАМИКА
11.1.. Значение группы в тренинге
11.2. Внутригрупповые процессы
11.3. Условия для снятия напряжения
11.4. Как справляться с вопросами, комментариями, возражениями
Глава 12
ПРИЕМЫ РАСКРЫТИЯ ПОТЕНЦИАЛА КАЖДОГО УЧАСТНИКА ТРЕНИНГА
12.1. Пристальное внимание
12.2. Коррекция поведения «трудных» участников
Глава 13
ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ БИЗНЕС-ТРЕНИНГА
13.1. Выделение критериев оценки
13.2. Методы оценки эффективности
Заключение
Список литературы
Краткий словарь терминов, необходимых тренеру, чтобы не выглядеть белой вороной среди профи

Скачать книгу Венщиковой И. "Технология организации и ведения бизнес-тренинга"

с Depositfiles
Ссылка на скачивание доступна только зарегистрированным пользователям сайта.

Скачать книгу Венщиковой И. "Технология организации и ведения бизнес-тренинга"

с Narod.Yandex.ru
Ссылка на скачивание доступна только зарегистрированным пользователям сайта.

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ!

Вконтакте Подписаться на новости Подписаться на новости Подписаться на новости

Популярные статьи

Позы. Жесты

Знание невербального языка помогает нам ориентироваться не только в настроениях…

Нерефлексивное слушание

В основе помогающих отношений лежит понимание. В свою очередь, ключевую роль в понимании…

Семья и традиции

Дети, воспитывающиеся в семьях поддерживающих культурные и семейные традиции в меньшей…

Гипнотический голос

Наверняка вам не раз приходилось томиться от скуки или даже дремать, слушая выступления…